CC 66 : une fois de plus les patrons se lâchent !

Le nouveau projet du Syneas confirme ce qu’avait annoncé le syndicat patronal, à savoir une nouvelle révision de la convention collective en utilisant une fois de plus le cadre juridique qu’offre l’article 3 de la CCNT 66. C’est un projet centré sur les classifications et la rémunération, avec l’introduction de degrés à la libre appréciation des directions, une progression de l’ancienneté de 0,5% par an sur 40 ans, dans la limite de 20%.

A la première lecture du texte patronal, c’est la même logique qui a été mise en oeuvre dans la refonte des autres conventions de la branche (CLCC, CC 51 en particulier) : mise en concurrence des salariés, individualisation et pertes massives de salaires, attaques multiples sur les droits collectifs.



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