Manifester le 7 Décembre 2021, c’est défendre vos propres intérêts et avoir votre propre expression en tant que salarié·es.
Manifester le 7 Décembre 2021, c’est résister et combattre contre leur projet de division des salarié·es.
Manifester le 30 novembre 2021, c’est manifester pour les projets et les orientations de NEXEM et FEHAP.
Manifester le 30 Novembre 2021, c’est donner un blanc-seing à ceux qui veulent détruire vos garanties collectives

Il y a 4 ans presque jour pour jour, déferlait sur le monde une tempête nommée #MeToo ou #BalanceTonPorc. Elle ne s’est pas arrêtée à la porte des entreprises. Mais il reste encore beaucoup à faire pour l’égalité femme/homme, comme en matière de lutte contre le sexisme et les violences faites aux femmes, sur nos lieux de travail et plus largement dans la société…

La crise sanitaire a mis en exergue des dysfonctionnements majeurs de notre système de santé public.
Cette situation a été majorée par l’incurie de la gestion de crise Covid et les réponses misérables du Ségur tout autant que par le projet de loi de finance de la sécurité sociale pour 2022 qui ne répond en rien aux besoins de la population en matière de protection sociale.

Aucun changement,

Depuis plusieurs années la section SUD Santé Sociaux de l’EHPAD Emile Gérard à Livry Gargan, première organisation à l’issue des élections professionnelles de décembre 2018, est harcelée, calomniée, entravée, réprimée, par la Direction de cet établissement public.

Echo du Social Octobre 2021